Designação do projeto:
ADAPTAR Microempresas – Sistema de Incentivos à Adaptação da Atividade das Microempresas
Código do projeto: POISE-01-3524-FSE-002159
Região de intervenção: Centro – Programa Operacional Regional do Centro
Código do projeto: ADAPT-01-9999-FN-049549
Entidade beneficiária: KNOWLEDGE CONSULTING, LDA
Data de aprovação: 22-05-2020
Data de início: 22-05-2020
Data de conclusão: 21-11-2020
Custo total elegível: FEDER – 3.900,00 EUR
Apoio financeiro da União Europeia: 3.120,00 EUR
Objetivos, atividades e resultados esperados/atingidos: A entidade com o presente projeto e plano de investimentos pretende adquirir equipamentos de proteção individual, para um período de seis meses, tais como, máscaras, luvas, viseiras, equipamentos de higienização e ainda fazer investimentos na inclusão ou catalogação em diretórios ou motores de busca.
Designação do projeto:
Programa Operacional Inclusão Social e Emprego (POISE)
Código do projeto: POISE-01-3524-FSE-002159
Programa Operacional: Programa Operacional Inclusão Social e Emprego (POISE)
Fundo: Fundo Social Europeu
Tipologia de operação: 1.08 – Formação Modular para Empregados e Desempregados
Titulo da operação: Formação Modular para Empregados e Desempregados
Concurso/Aviso: POISE-24-2018-02
Eixo Prioritário: Promover a sustentabilidade e a qualidade do emprego
Objetivo Temático: Promover a sustentabilidade e a qualidade do emprego e apoiar a mobilidade laboral
Prioridade de Investimento: Adaptação dos trabalhadores, das empresas e dos empresários à mudança
Região de intervenção: Centro
Data de aprovação: 11-10-2018
Data de início: 22-12-2018
Data de conclusão: 30-09-2020
Custo total elegível: 89.744,88€
Apoio financeiro da União Europeia (FSE): 76.283,15€
Apoio financeiro público nacional/regional: 13.461,73 €
Objetivos, atividades e resultados esperados/atingidos: O presente projeto formativo, contempla a realização de um conjunto de ações de formação, 39 UFCD’s, em 3 áreas de formação e cujo público alvo são ativos empregados e desempregados. Estas ações de formação visam suprir necessidades formativas, dos empregados e desempregados e têm como objetivo abarcar uma intervenção integrada no que respeita aos seguintes domínios: pessoal, social e profissional. Este conjunto de ações de formação pretendem fomentar as possibilidades de empregabilidade e de manutenção da mesma, por parte dos participantes.
